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手机糖果派对打法技巧2009年党风廉政建设工作安排

发布时间:09-04-20 17:42:00来源:机关事务局
今年是开展“机关效能年”、“ 深入学习实践科学发展观”主题教育活动年,认真做好今年的党风廉政建设工作,对推动各项工作具有重大而深远的意义。今年我局党风廉政建设的总体要求是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,在市委、市政府的正确领导下,认真落实中纪委十七届三次全会和省纪委十二届五次全会精神,结合开展二个主题教育活动,紧紧围绕市委、市政府的中心工作,切实履行“管理、保障、服务”职能,加强制度建设,提高队伍素质,全面完成市委、市政府确定的党风廉政建设各项工作任务。根据我局的工作实际,2009年党风廉政建设,要抓好以下几项工作:
一、加强领导,进一步落实党风廉政建设责任制。局党组要切实担负起抓党风廉政建设和反腐败工作的领导责任,把党风廉政建设和反腐败工作纳入总体工作规划。要及时掌握全局党风廉政建设情况,切实解决存在的突出问题。要认真落实中央《建立健全惩治和预防腐败体系20082012年工作规划》和省委《实施办法》,从组织上保证党风廉政建设和反腐败工作的落实。结合单位实际,落实责任分工,局党组书记履行第一责任的人的政治职责,对全局党风建设和反腐败工作负总责,管好班子、带好队伍。其他班子成员要切实履行“一岗双责”,对分工职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作负领导责任,各科室(单位)主要负责人对本科室(单位)的党风廉政建设和反腐败工作负主要责任,形成一级抓一级,层层抓落实的责任网络体系,确保党风廉政建设和反腐败工作落到实处。
二、加强廉政教育,增强拒腐防变能力。要加强对党员干部廉政建设和反腐败工作的宣传教育,在全局党员干部中广泛开展“机关效能年”、“ 深入学习实践科学发展观”主题教育活动,深入开展遵守党的纪律尤其是政治纪律教育,坚持集中教育与经常性教育相结合、示范教育和警示教育相结合、法纪教育和荣辱观教育相结。结合“机关效能年”活动,切实转变工作作风,要履好责、服好务、提升水平、提高效率。局党组全年组织四次以上中心组学习,学习有关党风廉政建设文件精神和各项法律、法规。局领导要率先垂范,带头学、带头讲,班子成员要坚持理论联系实际,注重学习效果。加强反腐倡廉警示教育,组织全局党员干部、职工观看警示教育片,使全局干部职工树立正确的世界观、人生观和价值观,牢固树立政治意识、勤政廉政意识、创新意识、责任意识,增强遵纪守法、抵制腐朽思想侵蚀的能力。
三、加强监督检查,确保领导干部正确行使权力。认真执行党组集体领导下的分工负责制,认真执行党组会议议事制度,重大重要事项集体研究决定。认真开好领导干部民主生活会,要将领导班子和班子成员落实党风廉政责任制,廉洁自律情况纳入民主生活会和述职述廉的重要内容。认真贯彻执行党内监督条例,完善监督机制,设立“局长信箱”,接受各方面的监督。完善监察考评制度,对落实党风廉政建设责任制工作情况进行督促检查,狠抓责任分解、责任考核、责任追究三个关键环节,努力防止领导干部权力失控、决策失误和行为失范。加强对执行民主集中制各项规定的监督检查,加强对民主生活会、述职述廉等制度执行情况的监督检查,督促党员领导干部认真落实报告个人有关事项的规定,督促领导干部切实履行“一岗双责”,督促各科室、各单位,认真抓好党风廉政建设和反腐败工作,认真督促检查班子成员的廉洁自律情况,发现问题,及时整改,努力形成有章可循,违章必究的局面。
四、加强领导干部廉洁自律工作,严格遵守廉洁从政规定。通过强化领导干部廉洁自律教育工作,使领导干部树立正确的权利观,为人民群众掌好权、用好权。领导干部要带头贯彻落实廉洁从政的有关规定,严格执行领导干部不准收送现金,有价证券、支付凭证和收受干股的规定,严格规范公务接待和公务消费,严禁用公款大吃大喝、出国(境)旅游和进行高消费娱乐活动。落实领导干部遵守配偶和子女从业、投资入股、到国(境)外定居等规定和有关事项报告登记制度,认真落实领导干部住房问题上的有关规定,严格遵守中纪委提出的“四大纪律八项要求”和廉洁自律规定,严格执行市委的“六条禁令”,严格遵守和执行公务接待“三项制度”,严格控制领导干部职务消费,按规定报销通讯工具话费,要防范领导干部傍大款和不法大款傍领导干部家属问题,领导干部要加强对配偶、子女和身边工作人员的廉政教育。各科室(单位)要严格执行规定,看好自己的门,管好自己的人,对违反规定的要追究直接责任人和主管领导的责任。
五、加强制度建设,建立完善各项制度。做实、做细内部管理,建立专题民主生活会制度,提高民主生活会质量,进一步建立、健全并严格执行党的民主集中制的各项制度。建立述职述廉制度,涉及重大决策、干部任免和大额资金的使用,必须集体讨论做出决定,严格按规定程序运作。建立、健全党组会议制度,局长办公会议制度,党组中心组学习制度,重大事项讨论、报告制度。加强维修基建管理,严格执行招投标制、预算制、竣工验收制、审计制。严格执行干部人事制度,按照干部选拔任用条例选拔任用干部,人事问题坚持集体研究,依照原则按程序办事。加强财务管理,严格执行财务制度,实行经费开支预算、审核、审批、验收制度,专项经费实行总额控制、单独核算,严肃查处私设“小金库“行为。加强审计监督,严格内部审计制度,对审计出现的问题,提出整改意见,限期整改,对拒不整改或整改不到位的,要追究单位主要领导的责任。实行财务公开制度,每年向全局干部职工公布一次财务情况,接受民主监督。局督查组对制度执行情况进行督查,并定期通报,形成以制度管人管事的有效机制。
    总之,我们要按照上级的部署,认真抓好2009年党风廉政建设和反腐败各项任务的落实,确保我局各项工作取得成效。
 





 
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